Na dotaz odpovídá Ing. Petra Schwarzová.
Jedna pracovnice nevyužívá příspěvek na obědy (neodebírá je). Přísluší jí nějaké vyrovnání?
Odpověď:
Dvě složky FKSP
Připomeňme, že od roku 2024 je třeba FKSP obrazně chápat jako „dvousložkový“ fond skládající se z:
- vázané části cílené na produkty na spoření na stáří,
- volné části, která není zákonem vymezena a organizace ji musí sjednat v kolektivní smlouvě, dohodě nebo stanovit vnitřním předpisem.
Příspěvek z FKSP na obědy
Pokud to umožňují zásady čerpání FKSP, poskytuje se příspěvek na stravování („na obědy) z volné části FKSP.
Možnost kompenzovat nečerpání příspěvku na obědy
Pokud by byl příspěvek na stravování zahrnut do „balíčku“ čerpání volné části FKSP, byl by vytvořen předpoklad pro to, aby si v rámci „balíčku“ zaměstnanec „kompenzoval“ nečerpání příspěvku na stravování.
Při porovnání
- situace zaměstnance A, který v rámci „balíčku“ využívá příspěvek z volné části FKSP na stravování, a
- situace zaměstnance B, který v rámci „balíčku“ nevyužívá příspěvek z volné části FKSP na stravování,
dospějeme k závěru, že zaměstnanec B může ve větším rozsahu využívat jiné možné způsoby čerpání volné části FKSP (např. na rekreaci, dioptrické brýle, masáže u zdravotnických zařízení).
Například Zásady čerpání FKSP v roce 2024 Zaměstnanec může v roce 2024 čerpat z volné části FKSP příspěvky ve výši 5000 Kč, a to na 1. stravování (přičemž příspěvek na jeden oběd činí 20 Kč), 2. rekreaci, 3. dioptrické brýle, 4. masáže u zdravotnických zařízení. |
Současně si musíme uvědomit, že v případě takto sestaveného „balíčku, by bylo nutné v průběhu roku sledovat a zajistit, aby zaměstnanec nepřekročil částku příspěvku na „balíček“. Lze předpokládat, že tento postup by byl velmi pracný a organizace jej nebudou využívat.
Nemožnost kompenzovat nečerpání příspěvku na obědy
Zásady čerpání FKSP jsou obvykle koncipovány tak, že samostatnou položku čerpání volné části FKSP tvoří
- příspěvek na stravování,
- příspěvek na „balíček aktivit“ a
- není stanoveno nebo sjednáno pravidlo, které by umožňovalo „přesun čerpání“ z jedné položky do jiné.
Například Zásady čerpání FKSP v roce 2024 a) Příspěvek na jednoho zaměstnance na oběd ve školní jídelně 20 Kč/den b) Zaměstnanec může v roce 2024 čerpat z volné části FKSP příspěvky ve výši 5.000 Kč, a to na 1. rekreaci, 2. dioptrické brýle, 3. masáže u zdravotnických zařízení. |
V tomto případě NELZE postupovat tak, že by se nečerpání příspěvku na oběd kompenzovalo zvýšením příspěvku na „balíček aktivit“ (tj. příspěvek ve výši 5.000 Kč NELZE zvýšit o částku odpovídající příspěvkům na obědy za rok).
